Replays, vidéos et podcasts

Retrouvez les replays, vidéos et podcasts des éditions précendentes de la #SERI dans l'onglet "Archives".

Ressources MEDEF


Ressources AFMD 


Ressources partenaires

Etudes et publications présentées lors de la #SERI

  • Baromètre de perception de l'égalité des chances en entreprise du MEDEF : résultats 2020, 2021, 2022, 2023

  • Baromètre de perception de la RSE en entreprise du MEDEF : résultats 2020, 2021, 2022, 2023



  • Reporting ESG : Bilan DPEF 2023 du MEDEF en partenariat avec Deloitte et EY
Ex : RSE, Seniors, Numérique, Mesure...
Vidéos     

Replays 

Retrouvez en replay les événements proposés par les partenaires de la #SERI2023. Utilisez le moteur de recherche pour trouver un contenu ou un acteur plus facilement.
lgbt+
discrimination
coming out
erg
réseau lgbt+

#SERI2023 - Webinaire ''LGBT+ pourquoi il faut en parler en entreprise !''

Mis en ligne le 23/10/2023
En tant que partenaire de la #SERI2023, AFL Diversity, Becton Dickinson, L'Autre Cercle Rhônes Alpes vous proposent de revoir en replay leur webinaire sur la thématique "LGBT+ pourquoi il faut en parler en entreprise ! ». 

Que veut dire l'acronyme LGBTQIA+? Est-ce seulement un sujet personnel? Comment aider mes collègues LGBT+ à se sentir bien au quotidien au travail?

#SERI2023 - Webinaire ''Comment parler de racisme ?''

Mis en ligne le 20/10/2023
En tant que partenaires de la #SERI2023, BNP Paribas, Joyeux bazar vous proposent de revoir en replay leur webinaire sur comment poser les mots du racisme sans culpabiliser ni stigmatiser les équipes ? L’entreprise n’est pas épargnée par les biais, préjugés et discriminations racistes qui sont à l’œuvre en dehors de ses murs. Pour autant, il est souvent jugé délicat d’en parler dans un contexte professionnel. Isabelle Diglé, Responsable Diversité, Egalité et Inclusion chez BNP Paribas pour la banque commerciale en France, livre son retour d’expérience.
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